Héritiers (5/5) - Guy Laborde : « Il faut garder cette proximité, c’est notre force » - Premium
« Transmettre, c'est comme passer le flambeau d'une course de relais : chaque génération doit courir sa propre course, mais la clé réside dans la fluidité du passage du témoin. » 8% des PME et ETI françaises sont des entreprises familiales, et 50% d’entre elles seront transmises à horizon 2033. Placéco Béarn est allé à la rencontre de dirigeants béarnais pour savoir comment ceux-ci vivent leur statut d’héritiers. À travers une demi-douzaine de portraits d’hommes et de femmes évoluant dans les secteurs de l’agroalimentaire, des travaux publics... ils évoquent les problématiques auxquelles tous se retrouvent un jour confrontés.
Guy Laborde, 64 ans, a pris sa retraite voilà plus de deux ans, mais il est « toujours un peu là ». | Photo LG
Le groupe Laborde, à Oloron, est spécialisé dans les travaux publics et exploitant de carrière. L’entreprise, qui emploie aujourd’hui 125 salariés et génère 18 millions d’euros de chiffre d’affaires, a été créée en 1962 par Justin Laborde. Ses fils Guy et Francis viennent de la transmettre à leur tour à leurs propres fils.
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